2023-03-17
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信息員3月16日，神木煤化工公司召開宣傳思想工作會，公司榮獲2022年度意識形態(tài)工作先進單位，公司職工陳旭榮獲宣傳思想工作先進個人，鄭靜、周苗榮榮獲新聞宣傳工作優(yōu)秀通訊員。
一年來，公司上下團結(jié)一心、迎難而上，沉甸甸的獎項，是能源人矢志不渝、初心不變的見證。公司以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，牢牢把握意識形態(tài)工作主導(dǎo)權(quán)，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求，全面抓實抓細意識形態(tài)工作，凝聚公司黨員干部群眾思想共識，全力推進意識形態(tài)工作提質(zhì)升級、創(chuàng)新發(fā)展，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供強有力思想保障。
強化組織領(lǐng)導(dǎo)，認真落實意識形態(tài)工作責(zé)任制
公司黨委高度重視意識形態(tài)工作，加強對意識形態(tài)工作的分析研判，并將意識形態(tài)工作列入年度黨建工作要點，與黨建工作同謀劃同部署同落實。落實一把手負總責(zé)，班子成員各負其責(zé)，開展黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營有效融合的研究，成立課題調(diào)研組。設(shè)立黨委書記為課題負責(zé)人，黨委副書記等11人為課題組成員，通過深入基層調(diào)查研究，不斷探索和總結(jié)混合所有制企業(yè)黨建工作的新方法和新途徑，努力構(gòu)建做好意識形態(tài)工作的新格局。
加強思想理論武裝，堅定黨員干部理想信念
針對意識形態(tài)工作問題，公司黨委和各黨支部堅持將學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想這條主線貫穿始終，把學(xué)習(xí)黨的二十大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于意識形態(tài)工作指示部署精神作為重要政治任務(wù)，公司黨委制定《2022年度宣傳思想和意識形態(tài)工作計劃》，以抓點滴積累，破解“沒空學(xué)”、抓形式創(chuàng)新，破解“不想學(xué)”、抓學(xué)用轉(zhuǎn)化，破解“學(xué)干兩張皮”，突出以學(xué)立身、以學(xué)增智、以學(xué)強能。廣泛開展社會主義核心價值觀宣傳教育活動，開展崗位標(biāo)兵、勞動模范、文明家庭、身邊好人等先進典型選樹和宣傳活動。通過每周發(fā)布政策解讀、新聞評論，善于運用新媒體對政策措施進行權(quán)威解讀，及時回應(yīng)社會關(guān)切，提高意識形態(tài)輿論引導(dǎo)水平。
強化督查考核工作 夯實意識形態(tài)陣地基礎(chǔ)
公司把意識形態(tài)工作納入領(lǐng)導(dǎo)班子、年終責(zé)任管理目標(biāo)，納入黨的紀律監(jiān)督檢查范圍。下發(fā)《神木能源發(fā)展有限公司近期意識形態(tài)工作總體方案》，對意識形態(tài)工作及員工意識形態(tài)思想研判工作進行研究，整體布局，“六步走”筑牢意識形態(tài)風(fēng)險墻。制定下發(fā)了關(guān)于《進一步加強微信、公眾號等新媒體平臺管理辦法的通知》《公司網(wǎng)絡(luò)輿情管控應(yīng)急處置管理辦法》《神木能源發(fā)展有限公司突發(fā)公共事件輿情處置應(yīng)急預(yù)案（試行）》《維穩(wěn)工作應(yīng)急預(yù)案》等，設(shè)立公司各部門、分公司新媒體賬號記錄臺賬，建立新媒體平臺責(zé)任人制度，黨支部書記為重要責(zé)任人，部門領(lǐng)導(dǎo)人為直接負責(zé)人。對于2022年巡視巡察整改“再回頭看”工作專項問題整改中存在的19項問題全盤接收，明確責(zé)任部門和責(zé)任人，做到解決一個、銷號一個、鞏固一個，整改完成18項，剩余1項持續(xù)推動中。
下一步，公司將繼續(xù)旗幟鮮明抓好意識形態(tài)工作，弘揚先進、樹立標(biāo)桿，彰顯榜樣力量，激發(fā)全體干部職工立足本職、銳意進取，增強凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力，用主流思想引領(lǐng)思潮、凝聚人心，真正把意識形態(tài)工作的軟實力轉(zhuǎn)化成為推進企業(yè)發(fā)展的硬保障。（尤康）
